ຫນ້າທໍາອິດແລະຄອບຄົວ, ວັນພັກ
ວັນຜູ້ຈັດການໃນລັດເຊຍ
Manager ວັນ, ເຊິ່ງໄດ້ສະຫຼອງໃນວັນທໍາອິດຂອງເດືອນພະຈິກ, ປະເທດຂອງພວກເຮົາໄດ້ເລີ່ມຕົ້ນທີ່ຈະສະເຫຼີມສະຫຼອງບໍ່ດົນມານີ້. ແຕ່ຫຼັງຈາກນັ້ນ, ປະກອບອາຊີບຂອງການຄຸ້ມຄອງ ຕົນເອງບໍ່ສາມາດເວົ້າໂອ້ອວດຂອງຕົ້ນກໍາເນີດມາວັດຖຸບູຮານ. ນາງໄດ້ຢືນຢູ່ອອກຈາກຈໍານວນຂອງການຈ້າງງານອື່ນໆຈົນກ່ວາໃນຕອນທ້າຍຂອງ 90s ໄດ້, ແຕ່ເຖິງແມ່ນວ່າຫຼັງຈາກນັ້ນໄດ້ຈັດການທໍາອິດບໍ່ໄດ້ທໍາທ່າວ່າສະເຫຼີມສະຫຼອງວັນຂອງຕົນເອງຂອງເຂົາເຈົ້າ. ຢ່າງໃດກໍຕາມ, ເປັນເວລາຜ່ານໄປ, ຈໍານວນຂອງບັນດາຕົວແທນການຈັດການການເຕີບໂຕ ... ແລະໃນປັດຈຸບັນພະນັກງານການຍາກເຫຼົ່ານີ້ບໍ່ມີຫນ້ອຍກ່ວາ cashiers, ຫຼື, ທ່ານເວົ້າວ່າ, ບັນຊີ.
ແລະທີສາມວັນພຸດຂອງແຕ່ລະເດືອນກັນຍາ - ວັນພັກຢ່າງເປັນທາງການ HR, ຜູ້ຈັດການ, ຫຼືວັນຂອງ ຜູ້ຈັດການຈ້າງໄດ້. ປະກອບອາຊີບເຫຼົ່ານີ້ມີຢູ່ເຖິງແມ່ນວ່າໃນເວລາ Soviet, ຢ່າງໃດກໍຕາມ, ພວກເຂົາເຈົ້າເອີ້ນວ່າ Headhunters. ຫນ້າທີ່ຂອງປະຊາຊົນເຫຼົ່ານີ້ເພື່ອຈັດລໍາດັບການນໍາສະເຫນີຂອງທີ່ເຫມາະສົມ ບັນທຶກການຈ້າງງານ, ເຮັດໃຫ້ການຕັດສິນໃຈກ່ຽວກັບການສົ່ງການພັກຜ່ອນທີ່ດີສົມຄວນ, ການກະກຽມຂອງຄໍາອະທິບາຍວຽກເຮັດງານທໍາແລະປະກອບອາຊີບເຕັມໄປດ້ວຍຝຸ່ນອື່ນໆບໍ່.
ການຄຸ້ມຄອງ HR Modern ແກ້ໄຂວຽກງານທີ່ແຕກຕ່າງກັນຫຼາຍ. ອໍານາດຂອງເຂົາເຈົ້າແມ່ນອັນກວ້າງຂວາງຢ່າງ. ແລະປະກອບດ້ວຍຄວາມກັງວົນສໍາລັບການປະສິດທິພາບຂອງການເຮັດວຽກຂອງພະນັກງານແຕ່ລະຄົນໄດ້. ຜູ້ຈັດການຄົນນີ້ຮູ້ວ່າສິ່ງທີ່ສໍາຄັນໃນປະເພດຂອງວຽກງານໃດຫນຶ່ງ - ມັນເປັນຜົນທີ່ສຸດ. ແລະວິທີການເພື່ອບັນລຸມັນເປັນແຮງຈູງໃຈທີ່ດີ. ມັນແມ່ນຂອງນາງແລະສ້າງຜູ້ຈັດການບຸກຄະລາກອນເປັນ: ການນໍາໃຊ້ຜົນຕອບແທນທີ່ນິຍົມ, ການລົງໂທດ, ຄໍາອະທິບາຍວຽກເຮັດງານທໍາທີ່ສົມບູນແບບ, ແລະອື່ນໆ
ມາຮອດປະຈຸ, ປະກອບອາຊີບຜູ້ຈັດການໄດ້ຮັບຄວາມຮູ້ສຶກທີ່ກ້ວາງ. ໃນອຸດສາຫະກໍາຈໍານວນຫຼາຍ, ການຄຸ້ມຄອງແລະຜູ້ຂາຍໂທຫາໃນພະແນກຂອງເຄື່ອງໃຊ້ໃນເຮືອນ, ແລະທີ່ປຶກສາໃນ showrooms, ແລະພະນັກງານຂອງອົງການຈັດຕັ້ງການເດີນທາງ. ເພາະສະນັ້ນ, ການຕີລາຄາຂອງວັນພັກດັ່ງກ່າວສາມາດທີ່ແຕກຕ່າງກັນ. Somewhere ສະເຫຼີມສະຫຼອງ Manager Sales, somewhere ຢ່າງເປັນທາງການຫມາຍ ວັນຫົວຂອງ ລະດັບການຈ້າງງານ.
Similar articles
Trending Now